オケゲン TOPページ

Menu

会社を知る

社長挨拶

西三河でナンバーワンのリフォーム会社にする。桶源住興株式会社 代表取締役 梅村之朗
代表取締役 梅村之朗
オケゲンへの想い
10年後のオケゲンは西三河と東三河で一番のリフォーム会社にしていきたいと考えます。

一番は何を持って1位と判断するか?ですが、私は大きく2つの指標を定めています。
1つは市場占有率、2つ目は1人当たりの粗利高を1000万以上にすることです。

そして、その目標の達成のためには、優秀な人財がもっともっと必要です。
私が思う優秀な人財とは
  • 1.素直である(素直でないと成長しない)
  • 2.明るい性格(人間は笑うから幸せになる)
  • 3.負けず嫌い(競争することで自分が成長し良きライバルが出来る)
の3つです。

上記の様な方が入社して頂ければ、将来は住宅全般のワンストップ企業(新築、不動産、リフォーム、リペア)に成長できると考えています。
私の哲学
私は基本的に怒りません。人間のやることですから仕事上の失敗は大目に見ます。
しかし不正をしたり、怠慢が多い人はやめて頂くと厳しさは常に心に留めています。

他の社長からは、スパルタ式の教育方針でないと会社はダメになるとよく言われ注意されます。
実は社長の私も入社してから、何回も失敗をしてクレームをいただきました。
だから、そんな社長が社員を怒ることは出来ませんでした。
その代わり、教育に力を入れたり、評価制度を考えたり、社員自身が自分の足らない所に気付いて、
そして少しでも社員が気づいて良くなろうと思うまで待つのです。
このようにして、現在の社員数32名程度になり、広く店舗展開の出来るステージに立つことが出来ました。
個人的な夢・目標
個人的な夢や目標は「会社の成長」です。
趣味は旅行と音楽鑑賞(大学時代JAZZでビッグバンドでトランペットを吹いていました)
2020年(5年後)には年商20億、粗利高6.6億、社員数63名、支店は5店舗
それにより西三河と東三河で一番を目指しています。

地域一番店になることで安定して成長出来ると確信しています。
知名度が上がることで優秀な社員がウチで働きたいと思ってくれ、口コミによる良い評判が広がり、
仕事が増えるなど、地域で一番になることは絶対必要条件です。

社員については経済的(収入)に成功し、幸せな家庭を築き、やりがいの有る仕事を
このオケゲンで実現してもらうことが私、個人としての目標です。

SITE MAP

Facebook

Copyright © 桶源住興株式会社 All Rights Reserved.

ページトップ
0120-32-2611
マイナビエントリー2019
現在募集中の職種
0120-32-2611
マイナビエントリー2019
現在募集中の職種